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Carreiras
Programa de Desenvolvimento
de Liderança
O contexto socioeconómico de uma criança não deve ditar o seu futuro.
Há 5 anos que a Teach For Portugal seleciona, recruta e forma Mentores TFP para trabalharem nas escolas de contextos desfavorecidos. Em 2025, alargamos o Programa de Desenvolvimento de Liderança a profissionais com habilitações para professor que queiram aprofundar as suas competências e dedicar-se à educação nestes contextos.
O futuro da educação está nas tuas mãos.
Escolhe uma carreira com propósito e impacta a vida de alunos de meios desfavorecidos.
2 anos letivos 2026-2028
PROFESSOR TEACH FOR PORTUGAL
Lidera a disciplina e a sala de aula de forma individual.
Oportunidades do Programa
Academia TFP:
Formação inicial, obrigatória e gratuita, em liderança e pedagogia.
Ao longo dos 2 anos letivos:
- Formação contínua
- Acompanhamento tutorial individual
- Desenvolvimento de projeto comunitário
- Orientação de Carreira
- Job shadowing
- Integração na rede Teach For All
Disponibilidade Geográfica
Estar disponível para 1 dos Quadros de Zona Pedagógica (QZP) da região de Lisboa, Vale do Tejo e Algarve. Ver mais aqui.
Requisitos para o Programa
Licenciatura concluída em qualquer área numa universidade portuguesa e conjunto mínimo de créditos aprovados em áreas científicas que permitam o acesso a concursos de escolas (de português e matemática do 2º ciclo) através de habilitações próprias.
Local de Trabalho
Uma escola por ano letivo, podendo ser a mesma ou não no 2º ano.
Colocação numa escola de contexto desfavorecido
Professor TFP candidata-se e é colocado através do sistema do Ministério da Educação, em ambos os anos letivos.
Horário
- 12 a 20 horas letivas/semana
- Horas extra-curriculares a definir pela escola
- Dedicação de 4h/semanais para formação e acompanhamento e, pontualmente, outras tarefas com a TFP (avaliação de impacto e relatórios)
Contrato
Contrato com nº de horas escolares com o Ministério da Educação.
Salário
O trabalho enquanto professor é remunerado diretamente pelo Ministério da Educação, segundo as condições em vigor.
MENTOR TEACH FOR PORTUGAL
Colabora em sala de aula com professores da escola que lideram as disciplinas.
Oportunidades do Programa
Academia TFP:
Formação inicial, obrigatória e gratuita, em liderança e pedagogia.
Ao longo dos 2 anos letivos:
- Formação contínua
- Acompanhamento tutorial individual
- Desenvolvimento de projeto comunitário
- Orientação de Carreira
- Job shadowing
- Integração na rede Teach For All
Disponibilidade Geográfica
Estar disponível para 2 das regiões com vagas abertas.
Exceção para quem tem filhos ou dependentes ao seu encargo (disponibilidade para 1 região apenas). Ver mais aqui.
Requisitos para o Programa
Licenciatura concluída em qualquer área.
Local de Trabalho
Uma escola, a mesma nos dois anos letivos.
Colocação numa escola de contexto desfavorecido
Teach For Portugal coloca o Mentor TFP numa das escolas parceiras, durante os dois anos letivos.
Horário
- 18 a 20 horas letivas/semana
- 10 a 12 horas extra-curriculares/semana
- 10 horas/semana para formação, avaliação de impacto, relatórios e atividades com a Teach For Portugal
Contrato
Contrato a tempo inteiro e a termo certo de 22 meses com a Teach For Portugal.
Salário
29.000€ brutos distribuídos por 22 meses, pago pela Teach For Portugal.
Professor Teach For Portugal
Programa de Desenvolvimento de Liderança
2 anos letivos 2026-2028
Mentor Teach For Portugal
Programa de Desenvolvimento de Liderança
2 anos letivos 2026-2028
Função
Lidera a disciplina e a sala de aula de forma individual.
Colabora em sala de aula com professores da escola que lideram as disciplinas.
Oportunidades do Programa
Academia TFP:
Formação inicial, obrigatória e gratuita, em liderança e pedagogia.
Ao longo dos 2 anos letivos:
- Formação contínua
- Acompanhamento tutorial individual
- Desenvolvimento de projeto comunitário
- Orientação de Carreira
- Job shadowing
- Integração na rede Teach For All
Disponibilidade Geográfica
Estar disponível para 1 dos Quadros de Zona Pedagógica (QZP) da região de Lisboa, Vale do Tejo e Algarve.
Estar disponível para 2 das regiões com vagas abertas.Exceção para quem tem filhos ou dependentes ao seu encargo (disponibilidade para 1 região apenas).
Requisitos para Programa
Licenciatura concluída em qualquer área numa universidade portuguesa e conjunto mínimo de créditos aprovados em áreas científicas que permitam o acesso a concursos de escolas (de português e matemática do 2º ciclo) através de habilitações próprias.
Licenciatura concluída em qualquer área.
Local de Trabalho
Uma escola por ano letivo, podendo ser a mesma ou não no 2º ano.
Uma escola, a mesma nos dois anos letivos.
Colocação numa escola de contexto desfavorecido
Professor TFP candidata-se e é colocado através do sistema do Ministério da Educação, em ambos os anos letivos.
Teach For Portugal coloca o Mentor TFP numa das escolas parceiras, durante os dois anos letivos.
Horário
- 12 a 20 horas letivas/semana
- Horas extra-curriculares a definir pela escola
- Dedicação de 4h/semanais para formação e acompanhamento e, pontualmente, outras tarefas com a TFP (avaliação de impacto e relatórios)
- 18 a 20 horas letivas/semana
- 10 a 12 horas extra-curriculares/semana
- 10 horas/semana para formação, avaliação de impacto, relatórios e atividades com a Teach For Portugal
Contrato
Contrato com nº de horas escolares com o Ministério da Educação.
Contrato a tempo inteiro e a termo certo de 22 meses com a Teach For Portugal.
Salário
O trabalho enquanto professor é remunerado diretamente pelo Ministério da Educação, segundo as condições em vigor.
29.000€ brutos distribuídos por 22 meses, pago pela Teach For Portugal.
Como funciona o Processo de Recrutamento?
O primeiro passo é inscreveres-te na nossa plataforma e preencheres o formulário de registo inicial.
De seguida, a equipa da Teach For Portugal analisa se tens os requisitos mínimos para participar no Programa de Desenvolvimento de Liderança.
Se cumprires todos os critérios, entramos em contacto contigo por e-mail para avançares para o próximo passo do processo de recrutamento: a Candidatura.
Cumprindo os requisitos mínimos do registo inicial, tens acesso ao formulário de candidatura na nossa plataforma ou diretamente por e-mail.
Esta é a oportunidade de começarmos a conhecer-te melhor! Nesta etapa, respondes a quatro perguntas abertas que nos ajudam a compreender o teu interesse pela Educação em Portugal, as experiências e aprendizagens que moldaram o teu percurso e as tuas motivações para o futuro.
Após concluíres com sucesso a Candidatura, vais realizar duas atividades online:
Vídeo
Nesta atividade, conheces um aluno de uma escola de contexto desfavorecido, através de um vídeo curto. Ele coloca-te algumas perguntas para conhecermos melhor as tuas ideias sobre a Educação e sobre a Teach For Portugal. As tuas respostas devem ser enviadas em formato de vídeo.
Case Study
Aqui, um aluno partilha contigo uma experiência que viveu na escola. O teu desafio é pensar em soluções práticas para essa situação e responder, por escrito, a três perguntas guia.
Os candidatos que demonstram ter as competências que procuramos nas fases anteriores são convidados a participar no Centro de Avaliação Online — 4 horas de atividades individuais e em grupo, onde podes expressar as tuas competências de forma mais real e completa e conhecer-nos melhor!
Na Entrevista Final colocamos-te uma série de perguntas para aprofundar as tuas vivências, aprendizagens e motivações e confirmar que reúnes todas as competências necessárias para avançar para o Programa de Desenvolvimento de Liderança. Também podemos incluir algumas atividades finais.
Se passares a Entrevista Final, recebes a confirmação da tua seleção para entrares na fase de formação: a Academia Teach For Portugal.
Esta Academia é uma preparação formativa, teórica e prática, com a duração de cinco semanas — duas online e três presenciais — que decorre antes da tua entrada na escola.
O Programa de Desenvolvimento de Liderança exige resiliência, motivação e um elevado nível de compromisso e entrega, desde o processo de candidatura até ao final dos dois anos do programa. Esta fase marca o início da tua jornada de impacto e crescimento como líder na Educação!
1. Aposta na tua carreira
O Programa de Desenvolvimento de Liderança da Teach For Portugal é formativo e profissional durante 2 anos, para que se alinhem o compromisso com a transformação da educação na comunidade onde vais trabalhar e a aposta numa carreira com propósito após o Programa.
Com mais de 300h de formação, o Programa permite-te adquirir e aprimorar habilidades valorizadas noutros contextos profissionais. Vais desenvolver as tuas capacidades de liderança, atingir o teu máximo potencial e, consequentemente, o potencial dos teus alunos!
Durante o 2.º ano do Programa, os mentores contam com orientadores de carreira experientes de diversas áreas profissionais. Estes orientadores vão ajudar a determinar os próximos passos na tua carreira após o término do Programa e acelerar o teu impacto, quer a tua área de interesse seja direta ou indiretamente relacionada com a educação, a inovação e responsabilidade social.
"Transitar da Economia para a Educação pode parecer um movimento contraintuitivo, mas não é. Somos formados por múltiplas disciplinas, e é justamente dessa multidisciplinaridade que a Educação se serve."
Margarida Vale - Mentora no Programa da Teach For Portugal
"Poder retribuir à sociedade e contribuir para mudar a vida destas crianças e jovens foi a experiência profissional mais recompensadora que já tive.”
Catarina Ferreira - Alumni do Programa da Teach For Portugal
2. Trabalho com propósito e impacto
Portugal é dos principais países da OCDE onde o contexto socioeconómico mais determina o sucesso académico dos alunos.
- A probabilidade de um aluno ter sucesso na escola é de apenas 31% se a sua mãe apenas tiver o 9º ano de escolaridade. Sobe para 70% se mãe tiver uma licenciatura. Alunos carenciados reprovam 5x mais do que alunos mais favorecidos. (DGEEC, 2015)
Tu podes mudar estes valores!
No Programa vais conhecer a realidade educativa do nosso país e lidarás de perto com os seus principais desafios. Irás motivar os teus alunos a alcançar o seu máximo potencial, desenvolvendo as suas competências chave e os resultados académicos não só contexto de sala de aula, mas também em conjunto com os diversos agentes envolvidos na comunidade escolar.
Durante o 2.º ano do Programa, implementarás um projeto comunitário que contribua para enfrentar desafios identificados!
3. Desenvolve as tuas competências pessoais
Assumir este desafio e responsabilidade irá permitir que te desenvolvas como pessoa e profissional, enquanto compreendes as implicações da desigualdade educativa e o papel que desejas desempenhar nesta causa.
Nesta viagem vais contactar com populações que vivem em contexto de vulnerabilidade e vais perceber que tens um papel determinante no futuro destas crianças. Em cada etapa do programa, a Teach for Portugal acompanha-te continuamente para desenvolveres as competências pessoais e profissionais necessárias para quebrar este ciclo de desigualdade. Vais perceber que este trabalho é extremamente gratificante e enriquecedor!
"Todos os desafios trazem uma oportunidade para o meu desenvolvimento e o apoio que recebo garante as condições necessárias para tal."
João Duarte - Mentor no Programa da Teach For Portugal
Realizar o Estágio de Verão na Teach For Kenya foi uma experiência inesquecível que me permitiu encontrar soluções a partir de um contexto diferente, e compreender plenamente o valor de fazer parte da rede global Teach For All.
Nuno Ramos - Mentor no Programa da Teach For Portugal
4. Rede Global comprometida com a mudança
Passas a fazer parte de uma rede global, Teach For All, formada por 61 países, com milhares de mentores comprometidos com o combate à desigualdade educativa.
A Teach For All contribui para acelerar o progresso e aumentar o impacto das organizações parceiras, proporcionando apoio direto, facilitando o contacto entre os diferentes membros, criando e cedendo recursos globais para o benefício de todos, e promovendo o desenvolvimento da liderança das equipas, mentores e Alumni.
Jon Garay
"Eu também tive um Porquê! Candidatar-me ao Empieza por Educar - o equivalente à Teach For Portugal mas em Espanha - surgiu do meu interesse pela educação e do meu desejo de contribuir na criação de um mundo melhor, mais justo e inclusivo, e que oferece as mesmas oportunidades a todos e todas. (...) Sentia que o meu trabalho – conhecimento e tempo que investia numa atividade remunerada – tinha que ter mais valor do que dar apenas benefícios a uma empresa qualquer. Tinha que ter um propósito mais profundo!"
Preparado para o desafio da tua vida?
“Foi muito gratificante ver o empenho e o esforço dos candidatos e a sua vontade de integrar o Programa da Teach For Portugal."
Testemunho de Recrutador Convidado
Pedro Botelho Gomes, JPAB
“Foi muito gratificante ver o empenho e o esforço dos candidatos e a sua vontade de integrar o Programa da Teach For Portugal."
Testemunho de Recrutador Convidado
Pedro Botelho Gomes, JPAB
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